Er heerst in verschillende branches een flink personeelstekort en daardoor neemt de werkdruk toe. Met als gevolg meer mensen die uitvallen wegens stress en burn out. Met als gevolg: (nog) minder handjes om het werk gedaan te krijgen. Heb je eens gekeken naar deze manier om de werkdruk te verlagen? Dit artikel omschrijft hoe je werkdruk kunt verlagen door medewerkers de ruimte te geven om hun werkproces te onderzoeken en te optimaliseren.
In grote lijnen neem je dan de volgende stappen:
👩👩👦👦 Bekijk organisatiebreed naar werkprocessen binnen verschillende teams. Zijn er bijvoorbeeld onnodige of dubbele werkzaamheden?
👂🏼 Breng teams samen en luister naar elkaar. Daarmee versterk je de verbinding, het begrip voor elkaars werkzaamheden en verheldert het doel van waarom je wat doet.
👍🏻 Verbeter het proces door de klant als uitgangspunt te nemen.
Vooral bij stap twee hebben leidinggevenden en HR een grote rol. LTC Training kan als externe ervaren partij dit proces begeleiden. Meer weten? Neem gerust contact met ons op!
